各学院，各部门：

为了落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持把政治标准放在首位，进一步激励处级干部新时代新担当新作为，根据干部考核相关文件精神，学校党委研究决定组织开展处级、科级干部任期届满考核工作，具体通知如下：

一、考核对象

考核对象为现任校管处级、科级干部，本届任期内经历多岗位的以目前岗位为主。

二、考核内容

考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉等方面的综合现实表现；既考核处级干部在推进学校事业科学发展中的工作实绩，又综合评价其德才素质、勤政廉政、工作作风和群众满意等情况。

三、相关要求

1.个人总结。根据考核内容及有关要求，全校处级、科级干部撰写任期届满工作总结，并填写《干部任期届满考核表》（见附件1、2）。

2.谈话调研。学校结合换届聘任工作，组织考核工作组到相关单位进行个别谈话和了解核实。

3.民主测评。结合谈话调研，对现任处级、科级干部进行民主测评。

4.实绩分析。坚持全面、历史、辩证地分析工作业绩，正确对待显绩和潜绩，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能成事作为识别干部、评判优劣的重要标准。

5.形成考核结果。根据处级、科级干部一贯表现，结合个人工作总结、谈话调研和民主测评情况，重点分析研判干部政治态度、担当精神、工作思路、工作进展等表现情况并形成考核结果。考核结果以等次形式确定。

    四、其他

为便于谈话调研工作的开展，请各单位在5月5日前汇总本单位处级、科级干部《干部任期届满考核表》（A4纸正反印制，要求一页纸，字体可适当缩小）交至校党委组织部干部科（南校区行政楼817B室），联系人麻法全778037，如有填写《向组织说说心里话》（附件3）的请密封后本人直接送组织部干部科。考核表电子版发送至邮箱wdzzb@wzu.edu.cn。

附件：1.温州大学处级干部任期届满考核表

      2.温州大学科级干部任期届满考核表

      3.向组织说说心里话

                                    中共温州大学委员会组织部

                                            2019年4月25日

附件下载：http://oa.wzu.edu.cn:8088/show.aspx?id=-1030997793983151485